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SA1002銷售主管

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

SA1002銷售主管

  • 8000元
  • 通川區
  • 3年以上
  • 高級管理*部門經理/主管
  • 房地產開發
  • 大專
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.協助銷售經理制定銷售計劃及編制銷售管理制度。
2.協助部門經理對項目銷售中心日常管理,協調督促物業單位加強銷售中心、樣板房、園林示范區的管理。
3.協助部門經理對銷售團隊的組建、培訓和崗前考核工作。
4.負責價格方案的制定,申報定價方案,確定各時期認購價格,確定銷售節奏,制定價格策略。
5.負責制定階段性推盤策略,組織市場調研,第一時間掌握樓盤周邊情況,對所屬項目的銷售策略進行調整。
6.負責對所屬項目的銷控管理,監督銷售回款工作。
7.負責合同文本的討論、修改、擬定工作,確定合同簽定流程及與客戶進行銷售合同及補充協議的談判。
8.負責銷售部人員專業技能及專業知識培訓工作。
9.負責項目銷售物料的準備及維護工作。
10.參與營銷活動的籌備、執行工作。
11.協助銷售經理對置業顧問進行管理,包括:紀律、銷售業績、工作行為等。
12.負責督促置業顧問預約客戶簽約,催收按揭貸款資料。
13.負責解答客戶疑問,及時處理、回復客戶投訴。
14.負責收集市場情況,結合完成銷售分析以及現場客戶反饋信息,提出銷售策略建議。
15.負責與各部門的協調,及時解決客戶反饋問題及承辦領導交辦的其他事務。
任職資格:
1.薪資待遇:6000元/月~12000元/月+提成(1-3‰)
2.性別不限,男28~35歲,女30~35歲。
3.市場營銷、廣告策劃、工商管理、金融類、建筑類等及相關專業。
4.大專以上學歷,3年房地產銷售管理經驗,其中有2年以上房地產銷售主管經歷。
5.熟練使用Office系列辦公軟件,戶籍限四川和重慶,身高,男172cm以上,女165cm以上。
6.具有企業管理、市場營銷、房地產營銷管理、房地產市場策劃、廣告策劃等相關專業知識。
7.熟悉國家、地區銷售相關法律法規。
8.具有對房地產企業銷售管理模式有系統全面的了解和較豐富的實踐經驗,具備銷售管理理念和扎實的理論基礎。
9.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。
10.具有良好的人際關系及談判能力,良好的溝通、協調合作團隊的能力,責任心強。
11.熟悉房地產的銷售和售后服務管理,熟練掌握各種銷售模式,富于創新精神。
12.卓越的團隊領導能力,具備較高的人際溝通和談判技巧。
13.有標桿房地產企業同崗經驗者優先。
8000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

SA1001銷售經理

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

SA1001銷售經理

  • 10000元
  • 通川區
  • 5年以上
  • 高級管理*部門經理/主管
  • 房地產開發
  • 大專
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.協助營銷副總經理進行營銷策劃方案的制定及產品定位,提出市場及客戶需求方面的建議和意見,并監督執行。
2.負責根據市場變動及項目經營目標,制定或調整銷售策略、銷售方案及組織制訂銷售計劃。
3.負責對銷售節奏、可售房源、銷售政策有效把控及跟蹤競品市場和國家政策變化,提出有效解決方案。
4.負責與策劃、行銷等團隊有效溝通,提高來訪量和項目品質感。
5.根據銷售節點計劃,及項目制定簽回目標,分解季、月、周度銷售任務,并分解至置業顧問。
6.負責推動銷售目標的達成,督導置業顧問完成認購、簽約與回款任務。
7.負責銷售團隊的管理與培訓,并落實公司銷售團隊的激勵機制與考核機制。
8.帶領團隊負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務。
9.協助團隊了解客戶需求,促成房屋買賣或租賃業務,并負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作。
10.協助團隊負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。
11.指導項目案場銷售團隊及把控銷售進度。
12.負責銷售團隊的組建、培訓、考核、評估等,打造高素質的銷售隊伍。
13.制定銷售現場的管理制度、工作流程、工作標準、人員分工。
14.建立回訪和售后服務機制,提升項目的口碑和市場形象,及不斷改善現場合作關系,提升團隊的歸屬感和凝聚力。
15.負責銷售團隊管理和建設,對公司各銷售樓盤進行日常管理及承辦領導交辦的其他事務。
任職資格:
1.薪資提成:8000元/月~15000元/月+提成(1-3‰)
2.性別不限,男30~40歲,女30~40歲。
3.市場營銷、廣告策劃、工商管理、金融類、建筑類等及相關專業。
4.大專以上學歷,5年房地產銷售管理經驗,其中有2年以上房地產銷售經理經歷,具有房地產經紀人協理從業資格證優先。
5.熟練使用Office系列辦公軟件,戶籍限四川和重慶,身高,男162cm以上,女158cm以上。
6.具有企業管理、市場營銷、房地產營銷管理、房地產市場策劃、廣告策劃等相關專業知識。
7.具有對房地產行業、客戶和媒體具有較深理解,具備先進的營銷理念,有較強的市場分析和應變能力。
8.具有良好的溝通交往能力,敏銳的市場洞察力及市場開拓能力及組織協調能力。
9.具有至少有1個30萬方體量完整的樓盤經歷,近年在成都或重慶主大型房地產公司工作經驗優先。
10.具有至少10人以上團隊管理經驗,擅長案場、價格體系、后臺管理,操盤過別墅、洋房的優先。
11.具有較強的目標感和賺錢欲望,極強的口頭表達能力和人格魅力,較強的抗壓能力和心理素質。
12.熟悉房地產的銷售和售后服務管理,熟練掌握各種銷售模式,富于創新精神。
13.卓越的團隊領導能力,具備較高的人際溝通和談判技巧。
10000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

PL1002策劃經理

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

PL1002策劃經理

  • 20000元
  • 通川區
  • 5年以上
  • 高級管理*部門經理/主管
  • 房地產開發
  • 本科
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.協助策劃總監做好樓盤的策略建議及營銷策劃,對接合作公司及后續執行工作。
2.熟悉并掌握國家有關房地產行業的法律法規政策、地方政府的相關管理規定及房地產基礎知識。
3.負責跟蹤政策動態,及區域、競品樓盤的調研,及時匯報,并形成報告。
4.配合樓盤銷售現場,實時監控銷售案場的銷售情況,客戶需求,掌握各階段制定的推廣活動和廣告的對接、投放等情況,并形成效果評估報告。
5.負責對廣告公司等所有對外宣傳和廣告承諾文件進行審核,保證對外發布信息的正確性,并對出街效果進行維護、監控和反饋。
6.負責相關網站的項目基礎信息的維護和更新工作,實時監控各類媒介信息,發現不利于項目或公司的信息及時上報處理。
7.負責銷售現場銷售道具的補充與擺放,檢查銷售動線、售樓處、樣板間的展示整潔有序。
8.負責項目營銷費用的統計,并按月上報營銷費用的使用情況。
9.獨立完成各類地產項目策劃以及公關項目活動方案的策劃、撰寫及整合。
10.組織執行項目推廣方案并做出實施總結分析,擬寫通訊、新聞、廣告語等常用文體,熱愛創意性工作。
11.保持與客戶良溝通,正確理解客戶的品牌理念并運用于策劃文案中,把握項目的目標受群定位、市場定位、功能定位、形象定位與價格定位策略。 
12.負責本部門人員的日常管理與工作安排,對本部門的人員提供日常業務指導和支持及承辦領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.性別不限,男,35~45歲,女32~40歲。
2.廣告、新聞、房地產管理、市場營銷、城市規劃、建筑學、經濟學等相關專業。有注冊房地產策劃師優先。
3.本科以上學歷,房地產行業6年以上相關工作經驗,同崗3年以上工作經驗。
4.熟練使用Office系列辦公軟件和策劃類軟件,戶籍限四川和重慶,身高,男162cm以上,女158cm以上。
5.熟悉策劃工作流程。
6.熟悉房地產策劃,能夠完成前期策劃報告、營銷策劃報告、推廣策劃書等房地產開發過程中的策劃和撰寫工作。
7.熟悉城市建設、房地產行業的國家相關法律規定,能及時掌握房地產市場動態,具有敏銳的市場洞察力、判斷力。
8.精通房地產營銷管理知識,熟悉房地產營銷環節與流程,具備較強的文字功底、談判能力、優秀的組織能力、溝通協調能力、執行能力。
9.具有全案營銷策劃工作經驗,別墅及洋房項目的優先考慮。
10.具備銷售策劃及創意能力,以及出色的文案組織呈現能力,善于學習,注重細節和效率,有較強的溝通理解能力和良好的職業素養。
20000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

CD1003成本主管

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

CD1003成本主管

  • 10000元
  • 通川區
  • 5年以上
  • 高級管理*部門經理/主管
  • 房地產開發
  • 本科
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.負責對各項目進行全過程成本以及利潤總額有效控制,制定成本控制方針政策并指導下屬執行,以保證項目成本以及利潤總額的有效控制。
2.負責對項目各階段的目標全成本進行管理,確保成本在可控范圍內。
3.負責對項目實施過程中的動態成本進行監控,對成本異動情況發出預警。
4.負責對全成本管理的相關制度、流程進行管控。
5.負責對各項目成本進行評估,主持制定成本控制方針政策。
6.負責公司成本控制審計與工程結算審計,審核重大工程變更事項及價款。
7.參與項目可行性研究、投資估計、設計方案的評審工作及項目成本預測和管理工作。
8.負責按季度對項目的動態成本進行巡檢、形成動態成本監控報告,對成本異動情況發出預警。
9.負責審核項目各階段的目標全成本。
10.織項目開發各階段成本管理工作,主導重大采購合約談判、審核合同文本等及承辦上級領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.男女不限,男35~55歲;女35~45歲。
2.房地產、工民建、工程管理、造價管理類等相關專業,持有注冊建造師、注冊造價師、注冊咨詢師等優先考慮。
3.本科以上學歷,具有5年以上工作經驗;3年以上的房建項目相關崗位工作經驗。
4.熟練使用Office系統辦公軟件和財務軟件,戶籍不限,身高,男162cm以上,女158cm以上。
5.熟悉房地產開發企業業務流程和運作模式,熟悉工程成本控制原理和方法,有較強的工程成本風險管理與控制能力。
6.熟悉房地產開發項目成本管理知識。
7.熟悉國家及地方現行相關定額、工程造價專業知識。
8.具有優秀合同談判能力,熟悉造價預結算、招投標業務管理。
9.具有良好的道德操守和職業素養,愛崗敬業,誠信正直,責任心強。
10.具有較強的解決問題能力、組織協調能力、分析判斷能力和溝通能力,持造價相關職稱、職業資格證書的優先。
10000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

CD1002成本經理

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

CD1002成本經理

  • 20000元
  • 通川區
  • 10年以上
  • 高級管理*部門經理/主管
  • 房地產開發
  • 本科
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.協助成本總監建立并完善成本管理體系及配套制度流程。
2.參與成本相關信息的市場調研,考察對標項目,建立并完善成本數據庫。
3.負責項目前期的成本預算,制定工程成本目標。
4.負責監控、分析項目動態目標成本,審核重大設計變更并管理現場簽證。
5.參與項目總成本測算,并編制估算報告。
6.負責尋找相關適合的供應商,建立、完善供應商庫并進行管理。
7.根據項目進度,負責本專業目標成本的動態管理。
8.負責竣工項目的審查評估及成本結算初審。
9.協助合約規劃及合同管理。
10.承辦上級領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.男女不限,男40~55歲;女35~45歲。
2.房地產、工民建、工程管理、造價管理類等相關專業,注冊建造師、注冊造價師、注冊咨詢師等優先考慮。
3.本科以上學歷,具有5年以上工作經驗;3年以上的房建項目相關崗位工作經驗。
4.熟練使用Office系統辦公軟件和財務軟件,戶籍不限,身高,男162cm以上;女158cm以上。
5.精通房地產開發項目成本管理知識。
6.精通國家及地方現行相關定額、工程造價專業知識。
7.熟悉房地產開發項目整體運作程序,國家及地方的有關政策法規,了解現代企業經營管理模式等。
8.具有優秀合同談判能力,精通造價預結算、招投標業務管理。
9.具有良好的道德操守和職業素養,愛崗敬業,誠信正直,責任心強。
10.具有較強的解決問題能力、組織協調能力、分析判斷能力和溝通能力,持有國家一級造價師或注冊造價師證,有大型商業地產從業者優先。
20000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

CD1001成本總監

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

CD1001成本總監

  • 40000元
  • 通川區
  • 10年以上
  • 高級管理*總監/事業部總經理
  • 房地產開發
  • 本科
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.建立成本管理體系,制定各類成本管理標準。
2.制定成本測算方案,編制相磁成本指標。
3.審核和監督成本預算、分析、控制運行系統。
4.監控項目成本動態,并控制成本及全盤工作協調。
5.編制成本管理動態評估報告,提供相關財務管理信息及建議。
6.負責集團目標成本規范管理,推進項目前期成本策劃。
7.負責集團全成本數據庫和建造標準管理,推進集團成本標準化管理和限額設計管控。
8.審核工程招標文件及合同文本,減少風險。
9.負責月度開發進度款的審核、各項目結算審核,并給出結算審核意見,
10.承辦上級領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.男女不限,男40~55歲;女35~45歲。
2.房地產、工民建、工程管理、造價管理類等相關專業,注冊建造師、注冊造價師、注冊咨詢師等優先考慮。
3.本科以上學歷,具有8年以上工作經驗;5年以上的房建項目相關崗位工作經驗。
4.熟練使用Office系統辦公軟件和財務軟件,戶籍不限,身高,男162cm以上;女158cm以上。
5.精通房地產開發項目成本管理知識。
6.精通國家及地方現行相關定額、工程造價專業知識。
7.熟悉房地產開發項目整體運作程序,國家及地方的有關政策法規,了解現代企業經營管理模式等。
8.具有優秀合同談判能力,精通造價預結算、招投標業務管理。
9.具有良好的道德操守和職業素養,愛崗敬業,誠信正直,責任心強。
10.具有較強的解決問題能力、組織協調能力、分析判斷能力和溝通能力,持有國家一級造價師或注冊造價師證,有大型商業地產從業者優先。
40000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

DE1003建筑設計總監

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

DE1003建筑設計總監

  • 20000元
  • 通川區
  • 10年以上
  • 高級管理*總監/事業部總經理
  • 房地產開發
  • 本科
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.組織公司開發項目方案的設計,帶領團隊完成從概念到施工圖的設計全過程。
2.負責將開發要求轉化為設計輸出,確保設計工作的質量,并參與對各項目進行最后的質量評估?! ?br>3.組織協調設計優化、設計變更等相關工作。
4.負責與項目部、工程部、成本部進行技術交流,主持解答項目建設與施工中遇到的設計問題。
5.負責完成規劃方案制定,項目景觀設計理念審定,設計項目工作任務安排、開展和圖紙效果掌控。
6.協助組織設計團隊完成設計任務,保證設計質量和控制項目成本。
7.負責設計全程的組織與溝通協調和技術指導,組織解決開展工程時出現的各類技術問題,提供技術支持服務。
8.配合參與圖紙交底及會審工作、施工的設計監督、竣工驗收設計評審工作。
9.負責監督管理設計中心所有資料、數據、文檔按時保質保量整理存檔。
10.承辦上級領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.性別不限,男40-55歲,女38-45歲,戶籍不限,身高男162cm以上,女158cm以上。
2.建筑學、建筑結構、建筑景觀、工民建、城市規劃等建筑類相關專業
3.本科及以上學歷,10年以上建筑設計相關工作經驗,以民宿、酒店等大型為主,具備甲級建筑設計公司設計總監或主創人員經歷優先考慮。
4.具有設計團隊組建、培訓、管理能力。
5.具備較強的設計及設計掌控能力,能夠有效帶領團隊完成經營指標及設計任務。
6.具備良好的方案解說能力。
7.具備較強的手繪能力。
8.具備同時操控、推進多個設計項目的能力。
9.具備獨立處理項目過程中各類復雜及突發情況的能力。
20000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

DE1002設計部副經理

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

DE1002設計部副經理

  • 40000元
  • 通川區
  • 5年以上
  • 高級管理*副總經理/副總裁
  • 房地產開發
  • 本科
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.協助部門經理編制工作計劃,并監督計劃的執行。
2.?負責帶領專項設計團隊按時、保質完成設計任務。
3.負責針對下達的設計任務,合理調配設計人員,充分發揮設計師的工作能力。???
4.負責全程把控專項設計過程,開展組織協調與技術溝通、專業溝通。
5.負責獨立完成建筑設計方案評審、圖紙審核、設計優化及品質把控以及施工圖審查工作。
6.負責對項目開發的建筑風格和產品進行綜合定位,并提供技術支持。
7.負責對設計方案優化、變更和在建項目設計成果進行跟蹤與管控。
8.組織所轄人員的業務培訓和交流,提高下屬工作績效,監管下屬人員完成設計工作。?
9.收集項目所在地區規劃、設計、人防、消防、市政、建委和國土、環保、房管局等相關政府職能部門的規定、要求,并進行備案存儲。
10.組織收集當地規劃部門有關城市規劃方案,協助辦理項目立項報批、報驗及項目開發過程中的手續辦理。
11.參與項目各項技術問題的論證。
12.承辦上級領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.男女不限,男40-55歲,女38-45歲。
2.建筑學、建筑結構、建筑景觀、裝飾設計等相關專業。
3.本科及以上學歷,4年以上房地產設計工作經歷,中型房地產設計部主管3年以上,有副經理管理經驗優先。
4.能熟練操作CAD、Photoshop等設計軟件及辦公軟件;戶籍不限,身高男162cm以上,女158cm以上。
5.熟悉建筑材料及成本管理,悉房地產項目設計及開發流程。
6.有較高的審美水準,具有一定的創新能力、協調溝通能力及綜合管理能力。
7.能主持設計部的日常管理工作,并能獨立完成設計工作,對設計與管理有自己獨特的理解。
8.有良好的領導能力及溝通能力,具有較強的協調能力和團隊精神。
9.具有國家注冊資格或有設計院工作經驗者、大型房地產企業從業經驗者優先。
40000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

DE1001設計部經理

四川盛德房地產開發有限公司

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四川盛德房地產開發有限公司

DE1001設計部經理

  • 40000元
  • 通川區
  • 5年以上
  • 高級管理*部門經理/主管
  • 房地產開發
  • 本科
  • 不限
  • 1人

五險公積金包吃包住

崗位職責:
1.負責聯系市規劃委、各市政專業企業、設計院等外部單位,溝通設計事宜。
2.負責領導工程設計的招標、協調工作。
3.負責組織編制《工程技術設計任務書》和組織開展設計前期的勘察工作。
4.參與初步設計工作,并審查各階段各專業的設計成果,全面把關設計質量。
5.參與施工設計圖紙的會審、施工圖技術交底等工作。
6.負責施工圖設計變更的初審、上報設計院與設計變更的組織管理等工作。
7.配合做好工程造價、面積預測以及工程竣工驗收工作,提供銷售所需的各種數據和圖紙。
8.擔任本專業技術職稱評審委員會主任,主持技術職稱的評審、晉升等工作。
9.負責培養、發現本專業人才,不斷提高設計管理部的專業技術水平。
10.負責組織本企業設計圖紙、資料、檔案的收發、復印、歸檔等工作。
任職資格:
1.男女不限,男40-55歲,女38-45歲。
2.建筑學、建筑結構、建筑景觀、裝飾設計等相關專業。
3.本科及以上學歷,5年以上相關工作經驗,至少三年以上房地產企業或設計院的設計經驗,房地產設計部經理1年以上、中型房地產設計部主管3年經驗及以上。
4.能熟練操作CAD、Photoshop等設計軟件及辦公軟件;戶籍不限,身高男162cm以上,女158cm以上。
5.熟悉房地產開發過程的設計控制關鍵節點,熟悉建筑材料及成本管理,悉房地產項目設計及開發流程。
6.有較高的審美水準,具有一定的創新能力、協調溝通能力及綜合管理能力。
7.能主持設計部的日常管理工作,并能獨立完成設計工作,對設計與管理有自己獨特的理解。
8.有良好的領導能力及溝通能力,具有較強的協調能力和團隊精神。
9.有注冊建筑工程師資格證書或注冊結構工程師資格證書優先,有設計院工作經驗者、大型房地產企業從業經驗者優先。
40000元 通川區 五險|公積金|包吃|包住 09-04

零售企業經營管理人員

重慶三創醫藥有限公司

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重慶三創醫藥有限公司

零售企業經營管理人員

  • 面議
  • 渝中區
  • 5年以上
  • 高級管理*部門經理/主管
  • 醫療/護理/保健/衛生
  • 大專
  • 不限
  • 1人
崗位職責:
專科以上學歷,市場營銷學、工商企業管理、經濟學等,或有5年以上相關工作經歷。?
活力、激勵能力、決斷力、執行能力(包含組織、領導、控制等,將工作落實到位的綜合能力)、激情。
面議 渝中區 05-08
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